La Universidad Católica de Temuco realiza llamado externo e interno el cual busca proveer el cargo de Administrativo(a) -Administración de Personas (REEMPLAZO) el objetivo del cargo es ejecutar tareas administrativas relacionadas a los procesos de contratación, actualizaciones y desvinculaciones u otros de acuerdo a la normativa legal vigente, así como también prestar apoyo a los procesos de pagos, de honorarios y descuentos del proceso de remuneraciones u otro dentro del ámbito de sus competencias y los objetivos del área

REQUISITOS

Instrucción Formal:

• Técnico(a) Medio en Administración de empresas o Contabilidad, u otro estudio afín.

Experiencia Requerida:

• Excluyente experiencia de a lo menos 2 años en Departamentos y/o unidades de recursos humanos

Conocimientos:

• Manejo intermedio de Excel y herramientas ofimáticas
• Uso de plataformas como PREVIRED, Dirección del Trabajo, Seguro de Cesantía u otro
• Manejo de correo electrónico y de herramientas tecnológicas para uso administrativo

Metodología de Postulación

Para ser considerada(o) en el presente concurso, es requerimiento fundamental cumplir cabalmente con la metodología de postulación que a continuación se describe:

1. Completar el formato de Currículum Normalizado que encontrará en el siguiente link: CV Normalizado 

- Es un requisito EXCLUYENTE postular adjuntando el Curriculum con el formato solicitado, de no ser así, no podrá ser efectiva su postulación.

2. Adjuntar los siguientes archivos: Currículum Normalizado, Ficha de Discapacidad (en caso de requerirlo), copias legalizadas de títulos u otros antecedentes relevantes.

IMPORTANTE: PUBLICACIÓN LABORAL INCLUSIVA EN EL MARCO DE LA LEY 21.015

Aquellos (as) postulantes que presenten alguna discapacidad que impida o dificulte la aplicación de los instrumentos utilizados para la selección de personas, deberán informarlo completando y enviando la siguiente ficha: Ficha Discapacidad, con el fin de adaptar estos instrumentos y garantizar la no discriminación por dicha causal.

La Universidad se reserva el derecho de declarar el concurso desierto cuando no se presenten postulantes o postulaciones no cumplan con los requisitos