La Universidad Católica de Temuco realiza llamado externo e interno el cual busca proveer el cargo de Administrador(a) de Laboratorio, el objetivo del cargo es velar por el buen funcionamiento y cuidado de los equipos del laboratorio, entregando atención eficaz tanto a estudiantes como a público en general.

REQUISITOS

Instrucción Formal:

• Enseñanza Media Completa.
• Deseable Título Técnico Nivel Medio en áreas relacionadas con tecnologías de la información, soporte computacional o afín.

Experiencia Requerida:

• Experiencia mínima de 1 año en funciones similares.
• Experiencia en soporte técnico, mantenimiento de equipos tecnológicos y software, así como en la atención a usuarios.

Conocimientos:

• Manejo de sistemas operativos (Windows, Linux) y software de gestión de laboratorios, incluyendo la actualización de licencias, formateo de equipos y configuración de redes.
• Conocimientos en mantenimiento de hardware, con capacidad para diagnosticar y resolver problemas en computadores de escritorio, notebook, tablet, impresoras u otros dispositivos tecnológicos.
• Manejo avanzado de herramientas de gestión y software de productividad, como Microsoft Office (Excel, Word), así como herramientas de colaboración como Google Workspace (Docs, Sheets, Drive), para generar reportes, optimizar procesos del laboratorio.
• Habilidades en soporte técnico a usuarios, tanto de forma presencial como remota, con capacidad para gestionar la resolución de problemas técnicos, asegurando un trato eficiente y amable.

Metodología de Postulación

Para ser considerada(o) en el presente concurso, es requerimiento fundamental cumplir cabalmente con la metodología de postulación que a continuación se describe:

1. Completar el formato de Currículum Normalizado que encontrará en el siguiente link: CV Normalizado 

- Es un requisito EXCLUYENTE postular adjuntando el Curriculum con el formato solicitado, de no ser así, no podrá ser efectiva su postulación.

1. Adjuntar los siguientes archivos: Currículum Normalizado, Ficha de Discapacidad (en caso de requerirlo), copias legalizadas de títulos u otros antecedentes relevantes.

IMPORTANTE: PUBLICACIÓN LABORAL INCLUSIVA EN EL MARCO DE LA LEY 21.015

Aquellos (as) postulantes que presenten alguna discapacidad que impida o dificulte la aplicación de los instrumentos utilizados para la selección de personas, deberán informarlo completando y enviando la siguiente ficha: Ficha Discapacidad, con el fin de adaptar estos instrumentos y garantizar la no discriminación por dicha causal.

La Universidad se reserva el derecho de declarar el concurso desierto cuando no se presenten postulantes o postulaciones no cumplan con los requisitos