La Universidad Católica de Temuco realiza llamado externo e interno el cual busca proveer el cargo de Trabajador(a) Social - Dirección Bienestar Estudiantil el objetivo del cargo es gestionar y coordinar acciones tendientes a facilitar la ejecución de los procesos de asignación y control de beneficios. Ejecutar la política de beneficios económicos y sociales que determina tanto el Ministerio de Educación (MINEDUC) como la Universidad, para apoyar a estudiantes en el logro de su formación profesional

REQUISITOS

Instrucción Formal:

• Título Profesional de Trabajador(a) Social

Experiencia Requerida:

•  Experiencia en procesos de beneficios (becas y créditos) de instituciones superior y trabajo con estudiantes en forma directa e indirecta
• Manejo de programas computacionales (Excel, Word, otros)

Conocimientos:

• Poseer conocimiento sobre programas o beneficios del Ministerio de Educación, Junaeb, Ingresa, TNE, BAES y otros relacionados
• Capacidad de Trabajo en equipo
• Flexibilidad horaria
• Trabajo puede ser en cualquier campus de la Universidad

Metodología de Postulación

Para ser considerada(o) en el presente concurso, es requerimiento fundamental cumplir cabalmente con la metodología de postulación que a continuación se describe:

1. Completar el formato de Currículum Normalizado que encontrará en el siguiente link: CV Normalizado 

- Es un requisito EXCLUYENTE postular adjuntando el Curriculum con el formato solicitado, de no ser así, no podrá ser efectiva su postulación.

2. Adjuntar los siguientes archivos: Currículum Normalizado, Ficha de Discapacidad (en caso de requerirlo), copias legalizadas de títulos u otros antecedentes relevantes.

IMPORTANTE: PUBLICACIÓN LABORAL INCLUSIVA EN EL MARCO DE LA LEY 21.015

Aquellos (as) postulantes que presenten alguna discapacidad que impida o dificulte la aplicación de los instrumentos utilizados para la selección de personas, deberán informarlo completando y enviando la siguiente ficha: Ficha de Discapacidad, con el fin de adaptar estos instrumentos y garantizar la no discriminación por dicha causal.

La Universidad se reserva el derecho de declarar el concurso desierto cuando no se presenten postulantes o postulaciones no cumplan con los requisitos